新余市工商行政管理局发布最新招聘信息，现正招募具备相关专业背景和工作经验的人才加入团队。招聘职位涵盖多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和专业技能。此次招聘旨在优化人员结构，提高工作效率，以更好地服务市民和企业。感兴趣并符合条件者欢迎报名，详情可查询相关招聘网站或联系该局了解。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着市场经济的发展，新余市工商行政管理局为适应新形势下的监管需求，不断提升服务质量，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在吸引具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，共同推动新余市工商行政管理工作的进步。

单位简介

新余市工商行政管理局是新余市人民政府主管市场监督管理、行政执法和消费者权益保护的政府部门，我们致力于维护市场秩序，保护消费者合法权益，促进新余市经济健康发展。

招聘职位及要求

（一）职位名称：市场监管岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：

1、负责对市场主体进行日常监督检查，维护市场秩序；

2、对市场主体的登记注册行为进行检查和规范；

3、查处违反市场管理法律法规的行为；

4、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，工商管理、法律等相关专业优先；

2、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；

3、具备一定的行政执法经验和法律素养；

4、具备较强的学习能力和适应能力，能够适应高强度的工作环境。

（二）职位名称：消费者权益保护岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：

1、负责处理消费者投诉和举报，维护消费者权益；

2、开展消费者权益保护宣传教育工作；

3、分析和研究消费者权益保护工作中的问题，提出改进建议；

4、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，法学、社会工作等相关专业优先；

2、具备良好的沟通能力和服务意识；

3、有较强的组织协调能力和团队协作精神；

4、具备一定的社会调查和分析能力。

（三）职位名称：信息技术岗位

招聘人数：若干名

岗位职责：

1、负责局内信息化系统的建设、维护和管理；

2、负责局内网络、计算机等硬件设备的维护和管理；

3、负责局内信息系统的数据备份和安全保障；

4、完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业优先；

2、熟练掌握计算机网络、信息系统等专业知识；

3、具备良好的学习能力和适应能力，能够适应高强度的工作环境；

4、具备较强的团队协作精神和沟通能力。

招聘流程

1、网上报名：请前往新余市工商行政管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源和社会保障局；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定面试名单；

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质和专业技能考察；

4、体检：组织面试合格人员体检；

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用名单，并办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的职位均为新余市工商行政管理局正式编制岗位，薪资待遇按照新余市相关标准执行，我们为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

注意事项

1、报名者需确保所提供信息的真实性和完整性；

2、报名者需准备好相关证明材料，如学历证书、身份证、工作经历证明等；

3、报名截止日期以新余市工商行政管理局官方网站公布为准，逾期将无法受理；

4、面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通。

新余市工商行政管理局热忱欢迎具备专业技能和热情的人才加入我们的团队，我们期待与您共同推动新余市工商行政管理工作的进步，为市民提供更优质的服务，期待您的加入！

在新余市工商行政管理局最新招聘的信息发布之际，我们希望通过这篇文章向广大求职者展示我们的招聘需求和期望，我们深知人才对于组织的重要性，因此我们致力于招聘具备专业技能和热情的人才来共同推动新余市工商行政管理工作的进步，我们希望找到那些愿意与我们共同承担责任，共同成长的优秀人才，我们相信，通过我们的共同努力，我们可以一起创造一个更加公平、公正的市场环境，为新余市的经济社会发展做出更大的贡献，我们期待与您携手共进，共创美好未来。